HR Officer

Fulltime of parttime Locatie: Zandhoven

Ken jij alle ins en outs van payroll- en personeelsadministratie? Probeer jij dagelijks de vragen van je collega’s zo goed mogelijk op te lossen? En ben je er klaar voor om een belangrijke rol in te nemen in onze werving- en selectieprocedures? Dan ben jij de HR Officer die we zoeken bij Solvari.

 

Waarom werken bij Solvari?

Werken bij Solvari is méér dan een job. Elke dag dragen meer dan 80 Solvateers bij aan het verduurzamen van 1,5 miljoen woningen tegen 2030. Hoe we die ambitie in actie omzetten? Door de perfecte match te zoeken tussen woningeigenaren en betrouwbare vakmannen actief in hun buurt. Geen toeval dat Solvari sinds 2009 is uitgegroeid tot het grootste (ver)bouw-platform van de Benelux. In 2022 behaalden we zelfs opnieuw een plekje in de top 250 scaleups van Nederland, net als in 2021! Een kroon op ons werk van de afgelopen jaren. Maar er zijn nog zoveel dingen die we willen bereiken. En dat kunnen we niet zonder de hulp van onze fantastische Solvateers! Nieuwe collega’s ontvangen we dan ook met open armen op 1 van onze locaties in Nederland & België. Tot snel!

 

Wat verwachten we van je?

Een dag in de week als HR Officer bij Solvari ziet er nooit hetzelfde uit. Door het intensieve menselijke contact is je takenpakket uitgebreid en gevarieerd. Na een kop koffie zit je samen met de HR Manager voor een call waarin jullie samen de voorbije en komende week overlopen. Vervolgens ben je tot aan de middagpauze bezig met het opvolgen van arbeidscontracten, personeelsvragen, sociale documenten,... Na de lunch maak je een eerste selectie van de kandidaten die gesolliciteerd hebben op enkele openstaande vacatures. Welke personen hebben de ideale culture fit? Kortom: in je hoedanigheid als HR Officer ben jij het centrale aanspreekpunt voor allerhande personeelsvragen. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor…

  • De volledige administratieve ondersteuning in het HR proces. Denk maar aan het analyseren en optimaliseren van onze payroll en administratieve processen. Is er een vraag vanuit het personeel? Dan voorzie jij hen van up-to-date informatie i.v.m. loonberekening, simulaties, thematisch verlof, afwezigheden,...
  • Ook de werving- en selectieprocedures zijn gesneden koek voor jou. Je plaatst o.a. vacatures online, werkt mee met het opzetten van een originele rekruteringsaanpak, ontwerpt samen met het marketing team een ijzersterke employer branding strategie, zorgt voor de administratieve onboarding van nieuwe werknemers,...
  • Samen met de HR Manager zorg je voor de algemene uitbouw van HR beleid, neem je verscheidene HR projecten op, denk je mee in veranderingsprocessen die de verdere groei van de organisatie ondersteunen,…

Kortom: wij zijn op zoek naar een HR Officer die van alle markten thuis is en zo de betrouwbare rechterhand van de HR Manager wordt. Je flexibele aanpassingsvermogen en vlotte aard maken van jou een onmisbare spil binnen het bedrijf!

 

Wat maakt jou een match met deze functie?

  • Je hebt bij voorkeur een relevant diploma en minstens 2 jaar ervaring binnen HR. Praktische ervaring met het payroll systeem van SD Worx is een pluspunt.
  • Je hebt een analytische ingesteldheid, werkt gedetailleerd en hebt een uitstekende kennis van de Belgische wet- en regelgeving.
  • Je bent vriendelijk, communicatief en bent empatisch zodat medewerkers geen drempelvrees hebben wanneer ze jou willen contacteren.
  • Je kan prioriteiten stellen en zelfstandig werken. De HR Manager werkt voornamelijk vanuit Nederland, dus zelfredzaamheid is een absolute vereiste.
  • Je bent (bij voorkeur) woonachtig in (regio) Antwerpen of bereid de verplaatsing te maken.
  • Je hebt een goede kennis van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

 

Wat beloven we jou?

Work hard, play hard. In de open bedrijfscultuur van Solvari gaan vrijheid en verantwoordelijkheid hand in hand. Ruimte voor eigen initiatief, tal van interessante projecten, opleidingskansen en doorgroeimogelijkheden: dat typeert werken bij Solvari volgens de Solvateers. En na een interessante meeting is het tijd om even uit te blazen met een heerlijke kop koffie in onze mooie bedrijfstuin. Kortom: work hard, play hard(er). Of zeiden we dat al?

Daarnaast kan je bij ons ook rekenen op...

  • Een passend salaris op basis van je ervaring en competenties
  • Verschillende extralegale voordelen, zoals maaltijd- en ecocheques, vergoeding woon-werkverkeer, een eigen Macbook, ...
  • Een kantoor dat prima bereikbaar is met auto en openbaar vervoer
  • Optimale balans tussen werk- en privéleven door deels thuiswerk (2 dagen) en flexibele werkuren
  • De mogelijkheid om te flexwerken in onze kantoren in Nieuwegein, Amsterdam, Lokeren of Geraardsbergen
  • Een ambitieuze werkomgeving met jonge collega's, een wekelijkse vrijdagmiddagborrel, fijne teamactiviteiten en af en toe eens een feestje om onze banden te versterken

 

Chantal Mosch
HR Manager


085 - 6001 005
jobs@solvari.com

Ben jij de Solvateer die we zoeken?

Zie je jezelf al aan de slag gaan op onze werkvloer? Solliciteer dan direct:

1. Vul het onderstaande formulier in of mail je cv en motivatie naar jobs@solvari.com
Heb je vragen over deze functie of de sollicitatieprocedure? Bel ons gerust op 085 - 6001 005.

2. Ben jij een sterke kandidaat? Dan nodigen we je uit voor een 1e kennismaking.

In 2 vervolggesprekken leer je alvast je manager en collega’s kennen.

3. Is er een klik? Dan bieden we je graag een contract aan.

Reken op een warm welkom binnen het team van Solvari!

Hier staat Solvari voor:

Of we nu ijzersterke content maken rond isolatie of zonnepanelen, nieuwe partners zoeken én vinden, innovatieve functies voor ons platform ontwikkelen, … In alles wat we doen bij Solvari staan deze 5 kernwaarden centraal:

1. Samen sterker: bij Solvari maken we met het hele team onze ambities waar. Elke goed geïnformeerde consument, elke kwalitatieve lead voor onze vakmannen, …: we beschouwen het allemaal als een teamprestatie.

2. Snel leren: hou je niet van stilzitten? Dan ben je bij Solvari aan het juiste adres. Je ontplooit jezelf on the job en tilt ons bedrijf naar een hoger niveau. Zo krijgen we met z’n allen meer gedaan.

3. Succes creëert succes: gelukkige consumenten en vakmannen, daar doen we het elke dag voor bij Solvari. Hun succes en tevredenheid straalt af op ons, én omgekeerd.

4. Open en eerlijk: een betrouwbare, innovatieve partner zijn in een snel veranderende markt is best uitdagend. Daarom houden we bij Solvari van een open, eerlijke bedrijfscultuur. Je weet altijd waar je aan toe bent. En zo bereik je meer, toch?

5. Diverse werkomgeving: bij Solvari dragen we diversiteit hoog in het vaandel. Ons enige criterium bij het aanwerven van nieuwe Solvateers is kwaliteit. Zo creëren we een diverse werkomgeving waar iedereen welkom is.

 

En qua sfeer en gezelligheid?

Begin jij je dag graag met goeie koffie? Is een borrel met collega’s op vrijdagmiddag voor jou de enige echte manier om het weekend in te luiden? Zijn teambuildings jouw ding? Dan zit je goed bij Solvari. Met z’n allen knallen kan alleen als de sfeer top is. En ook daar bouwt Solvari elke dag aan!

Kom verder bij Solvari

We maken graag kennis met je.
Vul hieronder je gegevens in.